Окрім «Винахідників», університет представляла ще одна команда — «Сталеві мізки», яка увійшла до ТОП-20. Такий виступ одразу двох команд — підтвердження високого рівня інженерної освіти й мотивації студентів гірничо-металургійного вишу .

Два кейси — дві нагороди

1 місце: кейс для компанії МХП, присвячений модернізації системи електропостачання Вінницької птахофабрики. Студенти запропонували комплексне рішення з мікромережею, резервними джерелами живлення, автоматизованим керуванням та 3D-моделлю системи. Завдяки проєкту підприємство потенційно може уникнути зупинок виробництва й втрат на сотні мільйонів гривень.

2 місце: кейс для компанії BAT Україна, спрямований на підвищення ефективності виробництва. У фокусі — цифровізація обліку технічного обслуговування, оптимізація мікроклімату, зміна витратних матеріалів і адаптація персоналу. Розрахована економія — майже мільйон гривень щомісяця.

 

«Сила команди — у мотивації, підтримці університету та взаємодоповненні», — такої думки дотримувалися тріумфатори інтелектуальних змагань. 
Данііл Тимошенко, капітан команди, зазначив: «Ми не просто розв’язували задачі — ми створювали рішення, які реально можна втілити вже зараз. Багатогодинні сесії, моделювання, критичний аналіз — усе це дало результат. Велика подяка нашим викладачам, які навчали нас думати і діяти. Успіх став можливим завдяки команді, яка вміє домовлятися, підтримувати одне одного й не боїться брати відповідальність». 

 

Руслан Крюков: «Це була справжня інженерна битва. Ми працювали з реальними бізнес-задачами, шукали рішення в умовах обмежень, аргументували їх перед експертами. Це навчання на практиці, якого не отримаєш із підручників. Особисто для мене це був момент професійного зростання й підтвердження, що ми здатні бути на рівні з кращими».

 

Ігор Кириченко, студент-маркшейдер: «Ми зрозуміли, що інженерія — це не лише про технології, а про сміливі рішення, що змінюють реальність. За час роботи над кейсами ми виросли — як фахівці, як команда, як особистості. І найголовніше — ми бачили сенс у тому, що робили. Коли тебе надихає назва “Винахідники”, ти не можеш просто “зробити мінімум” — хочеться перевершити себе».

Метінвест Політехніка не лише дає фундаментальні знання, а й створює умови для їхнього практичного застосування. Участь у кейс-челенджах, робота з реальними бізнес-запитами, менторство викладачів — усе це формує нове покоління інженерів, готових відповідати на виклики сучасної промисловості.
Наразі в Метінвест Політехніці триває вступна кампанія.